Arbetsmiljön för dina anställda
Sidan blev senast uppdaterad:Det är arbetsgivarens ansvar att se till att arbetsmiljön är säker och att ingen blir sjuk, skadar sig eller dör på grund av arbetet. Det är därför viktigt att arbeta förebyggande för att undvika till exempel stress och olyckor på arbetsplatsen.
Viktigt att arbeta förebyggande
Arbetsmiljöarbete innebär att du som arbetsgivare undersöker och åtgärdar de risker som finns på jobbet. Risker kan vara till exempel stress, situationer där olyckor lätt händer, eller att man arbetar på ett sätt som kan skada kroppen.
Så kommer du igång med arbetsmiljöarbetet
Undersökningar och förbättringar av arbetsmiljön ska göras ofta och ska finnas med i företagets rutiner. Systematiskt arbetsmiljöarbete kan du göra i fem steg:
1) Undersök arbetsmiljön
2) Bedöm riskerna
3) Åtgärda riskerna
4) Skriv en handlingsplan
5) Kontrollera om åtgärderna har fungerat
För dig som arbetsgivare finns guider, verktyg, utbildningar och checklistor som hjälper dig att komma igång.
Arbetsmiljöarbete – lättläst broschyr (Arbetsmiljöverket)
Kom igång med ditt arbetsmiljöarbete (Arbetsmiljöverket)
Interaktiva utbildningar om arbetsmiljöarbete (Arbetsmiljöverket)
Checklistor för att undersöka och bedöma arbetsmiljön (Prevent)
Har du frågor om arbetsmiljö?
Arbetsmiljöupplysningen
Arbetsmiljöupplysningen.se är ett uppslagsverk där du får svar på dina frågor om arbetsliv och hälsa. Där finns bland annat information om olika yrken och ämnen med anknytning till arbetsmiljö.
Till Arbetsmiljöupplyningen.se
Svar på arbetsmiljöfrågor
Kontakta Arbetsmiljöverkets svarstjänst och få svar på just dina arbetsmiljöfrågor, telefon 010-730 90 00.
Skyddsombud
Alla arbetsplatser som har fler än fem anställda ska ha ett skyddsombud. Skyddsombudets uppgift är att arbeta för en bra arbetsmiljö och bevaka att det finns skydd mot ohälsa och olycksfall i arbetet. Skyddsombudet har dock inte ansvaret för arbetsmiljöarbetet, det har arbetsgivaren.
Om skyddsombud hos Arbetsmiljöupplysningen.se
Mer detaljerade regler om arbetsmiljö
Arbetsmiljöverket ger ut föreskrifter som mer i detalj säger vad som gäller för arbetsmiljön för till exempel buller, farliga ämnen, ensamarbete och arbetsplatsens utformning. Det är din skyldighet som arbetsgivare att känna till och följa de föreskrifter som rör din verksamhet.
Föreskrifter hos Arbetsmiljöverket
Arbetsmiljöverket har även checklistor som kan vara till god hjälp i företagets arbetsmiljöarbete.
Mer om hälsa och arbetsmiljö
Minska sjukskrivningar och psykisk ohälsa
Det finns ett positivt samband mellan god arbetsmiljö, bra arbetsklimat och låg sjukfrånvaro. Genom att prioritera dina anställdas fysiska och psykiska hälsa kan du minska sjukfrånvaron.
Ansvarig: Tillväxtverket